あと2日で退職日。
ご報告
次の就職先が決まりました。
週に3.5日働くパートタイム労働者になります。
さて。
退職後の資金計画の落とし穴。
実際に落とし穴に落ちた私の体験談を衝撃度順に公開します。
衝撃度1位
健康保険料がすさまじく高い
普段、いくら払っているかなんて、気にしませんよね。
給与明細もらっても 見るのは 差し引き支給額だけですよね？（私だけ？）
健康保険の任意継続にいくらかかるか。
よーーーーく控除のところを見てください。
「健康保険料」の金額×２（労使折半がなくなるので）×24か月分が任意継続に必要な金額です。
そうでなかったら国民健康保険に加入することになるが、これがまた高い。
私の住む自治体では、（計算間違いかもしれないが）月額6万円（！！！！！！）くらいになった。
・・・・・・・・・・・・・・・・・・
このことが分かった時に、すごく真剣に次の就職先を見つけようと思った。
本音は3か月くらいのんびりしたかったが、何もしなくても月額6万円徴収されるって、なんか、嫌だった。
次の就職先の面接のとき、「何か質問はありますか？」って聞かれて「各種保険に入れますか？」って一番先に聞いた。（大事）
